鞋店店长都做什么

鞋店店长的职责涵盖了多个方面，主要包括以下几点：

全面主持店面的管理工作

配合总部的各项营销策略的实施。

做好门店各个部门的分工管理工作。

监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。

业绩目标管理

分解销售目标，制定店铺销售计划，及时跟进销售计划达成情况。

对店铺的导购技巧、货品陈列、卖场环境进行定期指导培训。

负责行业竞争情报搜集及分析，为促销、推广方案制定提供参考。

督促组织店铺促销活动执行，分析促销实施效果。

团队管理与培训

督促组织店铺促销活动执行，分析促销实施效果。

跟进检查各店铺的日常管理细节，负责区域店铺人员任免、晋升管理。

全面复杂店面运营与管理。

保障门店营运安全，严格防火、防盗的日常管理。

货品和帐务管理

通过上级或直接联系供应商对品牌货品库存总量和库存结构进行及时控制和调整。

进货时带领员工认真检查货品的数量和质量，确保无瑕疵，并配合经理助理做好验收录入等帐务处理工作。

按照《营运管理手册》的要求做好商品出样陈列工作。

销售和服务管理

及时检查品牌照明设备等运转是否正常，并按照公司要求开启和关闭。

随时注意品牌员工仪容仪表、服务态度和厅房环境。

主动热情接待顾客，做好销售和售后服务工作。

及时做好销售分析和顾客分析，努力提高销售业绩。

财产和安全管理

督促员工按公司规定登记和保管好公司财产和厅房财产。

严格防火、防盗的日常管理。

其他职责

开店准备，包括朝会、清扫、陈列品检查等。

仪表仪容检查。

分析每日经营数据，发现问题，及时解决。

畅滞销款分析、单款销售生命周期分析、营业时间分析等。

综上所述，鞋店店长不仅要负责店铺的日常运营和管理，还要担任组织领导的重要角色，负责制定销售计划、培训员工、管理货品和帐务、提升销售业绩，并确保店铺的安全和良好的顾客服务。